Vijesti
Objavljena je lista najboljih mirovinskih sustava
Ovo rangiranje analiziralo je 47 različitih mirovinskih sustava, uzimajući u obzir aspekte održivosti i integriteta.
Najnoviji Mercer CFA Institute Global Pension Index, objavljen u utorak, rangira Nizozemsku kao vodeću zemlju za ukupne mirovinske sustave, a slijedi je Danska.
Rangiranje 47 sustava za mirovinu uzelo je u obzir mjere održivosti i integriteta. Ocjena adekvatnosti – koja čini 40 posto ukupnog indeksa – uzima u obzir prednosti, dizajn sustava, štednju, potporu vlade, vlasništvo nad stanom i rast imovine, piše Nacional.
SAD se nalazi na 22. mjestu na ukupnom popisu s ocjenom C+. C+ predstavlja “Sustav s nekim dobrim značajkama, ali također s glavnim rizicima i/ili manjkavostima koje treba rješavati”; bez tih poboljšanja, njegova učinkovitost i/ili dugoročna održivost mogu se dovesti u pitanje.
Portugal se isto tako rangira na vrhu Mercerove liste. Naime, dob za mirovinu u Portugalu iznosi 66 godina i sedam mjeseci, a trebala bi se smanjiti za tri mjeseca ove godine. Podaci s Numbea pokazuju da su troškovi života u Portugalu, bez najma stana, 29 posto niži od npr. SAD-a. Zdravstveni sustav Portugala smatra se izvrsnim, a također nudi “zlatne vize” koje se mogu dobiti kupnjom nekretnina u vrijednosti od 500.000 eura ili ulaganjem od 500.000 eura u znanstvena istraživanja, piše Buisness Insider.
S druge strane, Nizozemska zahtijeva od svih radnika da imaju privatni i državni mirovinski račun. Državna mirovina počinje se isplaćivati s navršenih 66 godina. Iako su cijene u Nizozemskoj oko 10 posto više od SAD-a, bez najma stana, zemlja ima univerzalno zdravstvo, a njen mirovinski sustav može “nastaviti pružati vrlo dobre pogodnosti, poduprt jakom imovinskom bazom i vrlo dobrim regulacijama”, stoji u izvješću.
Island, koji se rangira kao treći po pitanju adekvatnosti ima osnovnu državnu mirovinu i dopunu za mirovinu, uz dob za mirovinu od 67 godina. Island pruža univerzalno zdravstvo svojim stanovnicima, a najam stanova je relativno povoljan, prema SmartAssetu.